Referenze curriculum: devo usarle? Come scriverle? [include esempi]

In CurriculArte parliamo SEMPRE dell’ottimizzazione del curriculum e del profilo LinkedIn. Se sei un nuovo lettore, benvenuto! Siamo il team di CurriculArte. Aiutiamo le persone in cerca di lavoro ad ottenere un posto nelle aziende che desiderano, attraverso i nostri servizi di Scrittura e Revisione Curriculum, Traduzione Curriculum, Scrittura e Restyling del profilo LinkedIn e di Career Coaching.

In altri nostri articoli abbiamo analizzato le tecniche di scrittura e ottimizzazione del curriculum e del profilo LinkedIn. Qui affrontiamo un dettaglio importante del curriculum, su cui c’è molta confusione fra chi cerca lavoro: Referenze curriculum: vanno inserite? E se si, come scriverle?

La guida “Referenze Curriculum: devo usarle? Come Scriverle?” ti spiega:

• A cosa servono le referenze
• Se devi includere le referenze nel curriculum
• Come scrivere le referenze nel curriculum (casi specifici)
• Il formato migliore per la sezione “Referenze”
• Come scegliere le referenze giuste
• Esempi di referenze curriculum

Referenze Curriculum: a cosa servono?

I reclutatori usano le tue referenze per verificare ciò che hai scritto sul tuo curriculum, poiché molti candidati mentono effettivamente sulle loro domande di lavoro. Infatti, l’85% dei datori di lavoro afferma di aver beccato i candidati a mentire sul proprio CV.

Se fornisci referenze nel curriculum, i reclutatori chiameranno i referenti o invieranno loro un’e-mail per chiedere informazioni su di te, come ad esempio:

• Qual è il loro rapporto con te?
• Sei un buon impiegato?
• Perché non lavori più per loro?
• Quali sono le tue caratteristiche distintive come abilità, etica del lavoro, capacità interpersonali, puntualità, ecc.?
• Sarai adatto al lavoro per cui ti stai candidando?

Referenze Curriculum: devo usarle?

Risposta breve: No

È controintuitivo, ma la maggior parte degli esperti di curriculum concorda sul fatto che NON dovresti aggiungere un elenco di referenze al tuo curriculum. Questo perchè in genere le referenze non vengono richieste fino a quando il colloquio è andato bene, o subito prima di assumere il candidato.

Ma attenzione: questa non è una regola assoluta.

Se infatti l’annuncio di lavoro richiede esplicitamente di includere le referenze nel tuo curriculum, allora senza dubbio devi inserirle. Alcune società di consulenza, ad esempio, tendono a chiedere ai precedenti datori di lavoro testimonianze sulle prestazioni del candidato, prima di assumerlo.

Se ti trovi in questo caso, è meglio se includi al curriculum le informazioni di contatto delle persone che possono fornirti il loro feedback positivo, in modo che i reclutatori possano svolgere questo passaggio. Continua a leggere questa guida, perchè più avanti trovi tutte le indicazioni su come procedere.

Prassi migliore:

ogni parola sul tuo curriculum deve essere calcolata e di qualità. Le referenze occupano spazio non necessario, quindi inseriscile solo quando richiesto.

Hai individuato un’occasione di lavoro che non vuoi perdere? Oppure hai poco tempo e ritieni sia meglio affidarti a professionisti del settore, per ottimizzare il tuo curriculum e lettera di presentazione in ogni aspetto, così che siano veramente efficaci e convincenti? Nel team di CurriculArte trovi CV Specialist professionisti, pronti a revisionare e ottimizzare il tuo curriculum e la tua lettera di presentazione e il tuo profilo LinkedIn. Ti forniscono inoltre preziosi consigli extra, per rendere un po’ più semplice il complicato processo di ricerca del lavoro.

Ecco un esempio di come potrebbe presentarsi il tuo Curriculum dopo il nostro intervento:

Come vedi, l’aspetto è molto curato. Tutti gli elementi fondamentali del curriculum sono presenti e posizionati in modo strategicamente funzionale nel documento. Ogni dettaglio è curato per la massima efficacia comunicativa. Abbinata al curriculum c’è anche la lettera di presentazione, che riprende lo stesso design del CV.

In questo esempio la strategia comunicativa che utilizziamo non è evidente, perchè questo è solo un modello (per privacy infatti non possiamo pubblicare i CV che abbiamo confezionato appositamente ai candidati che richiedono il nostro servizio).

Referenze curriculum: come elencarle [Esempio]

Se ti viene richiesto di fornire un elenco di referenze, ecco come scriverle correttamente:

Referenze Curriculum: come fare

Inizia la lista con la referenza più importante e forte per te. Idealmente dovrebbe essere il tuo precedente capo a garantire per te. Recruiter e responsabili delle assunzioni sono spesso molto impegnati e potrebbero non contattare tutti i nomi elencati nelle tue referenze, ma probabilmente inizieranno dalla cima alla lista. Quindi non lasciare i tuoi “supporter” migliori per ultimi.

Non inserire mai l’indirizzo di casa dei tuoi referenti, perchè:

• sicuramente non verranno contattati tramite posta ordinaria.
• potrebbero non voler condividere le loro informazioni personali.

Scegli le tue referenze in modo appropriato. Scegli sempre la miglior referenza per il lavoro specifico a cui ti candidi. Se ad esempio vuoi valorizzare le tue capacità di marketing, potresti chiedere referenze a un ex capo che possa attestarlo, idealmente proprio il Responsabile Marketing.

Referenze Curriculum: qual’è il formato migliore da usare?

Imparare a organizzare la sezione Referenze è importante quanto le altre sezioni del tuo curriculum o lettera di presentazione. Una pagina di referenze disordinata e formattata con noncuranza infatti svalorizzerà la tua presentazione dinanzi all’azienda.

Quindi, come scrivere una sezione referenze accattivante e professionale?

Metti le tue referenze su un foglio separato, come ultima pagina del tuo curriculum.

Mantieni lo stesso stile del tuo curriculum e della tua lettera di presentazione, incluso lo stesso carattere, margini e combinazione di colori.

1. Inizia dall’alto con il tuo nome, indirizzo e numero di telefono. Dovresti inserire queste informazioni sul lato della pagina che meglio si adatta all’aspetto della tua lettera di presentazione e del tuo curriculum (sinistra, destra o al centro).

2. Scrivi la data.

3. Nomina la sezione “Referenze” o “Referenze professionali”.

Referenze Curriculum: quante inserirne?

Sebbene non ci sia una regola scritta su quante referenze dovresti includere, il numero più appropriato è da tre a cinque.

In base al livello di carriera tuttavia, esiste una divisione generale di due gruppi:

Le persone che si candidano per ruoli senior dovrebbero includere da 5 a 7 referenze, mentre per posizioni di lavoro inferiori o per chi è in cerca del primo lavoro sono sufficienti 3 o 4 referenze.

Come scegliere le referenze giuste

Quando scegli le tue referenze, dovresti tenere presente che i professionisti di selezione le controlleranno quasi sempre. Quindi fai molta attenzione a chi includi nell’elenco.

Ad esempio, potresti essere tentato di includere un referente che sulla carta sembra molto importante. Questa persona potrebbe ricoprire una posizione molto alta nella tua azienda, o essere un noto professionista nel settore. Ma se non ti conosce abbastanza bene da avere qualcosa di significativo da dire su di te, questa referenza non ti farà molto bene.

Esempi di buone referenze includono:

• Datori di lavoro attuali o precedenti
• Gestori e supervisori
• Professori e insegnanti
• Colleghi e partner commerciali
• Formatori e coach

Oltre al loro rapporto con te, dovresti anche considerare quanto saranno in grado di comunicare le tue virtù. I tuoi referenti dovrebbero infatti essere autorevoli, capaci di esprimersi bene e amichevoli.

Altre cose importanti da considerare:

Chiedi il permesso e ringrazia. Informa i tuoi referenti prima di passare le loro informazioni di contatto a un eventuale datore di lavoro. È una questione di cortesia. Ed evita che i tuoi referenti vengano colti alla sprovvista. Invia anche a loro una copia del tuo curriculum, in modo che entrambi siate in armonia quando il manager chiamerà. Non dimenticare di ringraziare.

NON chiedere referenze ai tuoi famigliari e amici. Le persone che usi come referenti dovrebbero essere estranee a te, in senso familiare. Non sono referenze affidabili agli occhi dei professionisti di selezione, perchè il loro rapporto personale con te li rende di parte. Inoltre potrebbe anche sembrare che tu non abbia abbastanza persone che possano garantire per te.

Evita le persone con cui hai avuto contrasti professionali in passato. Non puoi mai essere troppo sicuro se stanno ancora nutrendo rancore verso di te. Occorre giocare sul sicuro.

Verifica che i tuoi referenti siano a loro agio. Soprattutto se si tratta di persone con cui stai ancora lavorando, assicurati che siano d’accordo col fatto che stai cercando un nuovo lavoro. Se invece stai cercando di mantenere segreta la tua ricerca di lavoro al tuo attuale datore, è meglio non chiedere referenze a nessun collega attuale.

Referenze curriculum: esempi

ESEMPIO DI REFERENZE ELENCATE IN MODO CORRETTO

Referenze curriculum: punti chiave e consigli finali

A cosa servono le referenze?

Il punto centrale di fornire delle referenze è quello di permettere al potenziale nuovo datore di lavoro di ottenere un reale riscontro sulla tua etica lavorativa, background, carattere e personalità.

Tutto quello che devi fare quindi è trovare persone in grado di mostrare correttamente questo per te.

Ecco un riepilogo di ciò che abbiamo imparato in questo articolo:

• NON includere le referenze nel tuo curriculum, a meno che non siano esplicitamente richieste.
• Scrivi le tue referenze su un foglio separato. Non dimenticare di usare lo stesso stile della tua lettera di presentazione e del tuo curriculum.
• Scegli le tue referenze con intelligenza. Il numero di referenze dovrebbe essere adeguato alla fase di carriera in cui ti trovi attualmente. Metti i referenti migliori in cima. Seleziona quelli che sono più compatibili con il tuo lavoro. Evita le persone con cui hai avuto conflitti professionali.
• Sii diplomatico: chiedi sempre il permesso prima di elencare qualcuno come referente. Invia ai tuoi referenti una copia del tuo curriculum, cosicché siate in armonia al riguardo. Non dimenticare di ringraziare dopo che saranno stati consultati.
• Formatta le tue referenze in modo corretto, usando gli esempi che ti abbiamo fornito in questa guida.

Prima di salutarci, dai un’occhiata ai nostri servizi professionali di:

• Revisione e Scrittura Curriculum e Lettera di Presentazione
• Revisione e Scrittura profilo LinkedIn.

Grazie per aver letto questo articolo!

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